Twitter COO洛加尼离职内幕：他对产品没感觉

即时通讯现在非常火爆，twitter只能望洋兴叹，ceo很不舒服。洛加尼成了绊脚石。

原twitter coo阿里-洛加尼

twitter coo阿里-洛加尼（ali rowghani）令人意外地离开了该公司。据知情人士透露，洛加尼离开该公司是由于产品及产品进度方面的原因”。

所有产品决策都需要经过洛加尼。twitter ceo迪克-科斯特罗（dick costolo）则希望直接负责产品决策。砍掉产品负责人和ceo之间的中间管理层，将有助于twitter对其产品做出更迅速、更有效的调整。

从理论上来说，twitter的产品越好，它吸引的用户就越多。twitter的用户数量低于公司内外人士的预期。它拥有2.55亿个用户，现在的增长速度缓慢。（instagram随时有可能超过它。）

另一名熟悉twitter内部机制的知情人士解释说，我认为，阿里对产品并没有良好的直觉，他不知道如何解决两个方面的问题：即时通讯和话题。”

即时通讯服务现在非常火爆。例如，whatsapp就被facebook斥资190亿美元收购了。业内人士称，当你与迪克谈论即时通讯服务时，他会说，‘哎，这本来该是我们的业务的。’”

当然不止是即时通讯服务了。twitter还应该在制造话题、吸引用户方面做得更出色。它需要提供更多新鲜热门的话题吸引用户关注。

消息人士还表示，twitter的用户参与度问题也比人们想象的严重。我不能说得太具体，但是twitter现在面临的竞争要比两年前大多了。”

instagram、snapchat、facebook，甚至是whisper，都吸引了人们的注意。尤其是instagram，它对twitter的影响最大。

twitter觉得自己早就该做这些东西了。如果他们有合适的产品负责人，那么他们就能够做这些事情了。”消息人士说，即时通讯服务的每一个新的成功，每一次大的融资，都让twitter感到愤怒。”

twitter认为它需要物色合适的人来解决这个问题。一个月前，它从谷歌挖来了丹尼尔-格拉夫（daniel graf）。此前，丹尼尔一直在负责谷歌地图。据消息人士称，丹尼尔很受欢迎。”twitter的员工们认为，我们终于找对了人。他就是解决这个问题的不二人选。”

正是丹尼尔的到来导致了洛加尼的离职。科斯特罗希望丹尼尔直接向他汇报工作，而洛加尼则希望丹尼尔向他直接负责。最终，科斯特罗赢了，洛加尼出局。这是几周前才发生的事情，因而使得洛加尼的离职显得有些唐突。

丹尼尔和科斯特罗仍然面临着巨大的挑战。他们必须让twitter吸引更多的用户，这意味着他们必须在不破坏现在人人喜爱的产品基础上，想出让twitter获得长足发展的方法。（乐学）